世界上存在平行宇宙，你站在幾十年前看今天，不會明白今天所發生的一切。畢竟，世界最不缺的就是讓你不可思議的事情。

科技的快速發展、生活的快節奏，正在加重我們的壓力和日益滋生的焦慮感。可能你今天還在和同事抱怨客戶難搞，明天就面臨勸退，社會就是這樣現實。機器都在和你搶飯吃，人永遠不可能做到一勞永逸。

01

哪些工作最容易被取代？

從第一次工業革命開始，人們的工作崗位就一直處于新舊更替的狀態。2017年麥肯錫研究分析了美國800多種職業2000多項的工作內容，其中有49%都將被取代。

根據自動化的程度，人類工作大概可被分為三類：

最容易實現自動化的工作，比如可預測性較高的體力勞動

較易實現自動化的工作，比如創造性較弱的、具有利害關系的崗位

難以自動化的工作，比如需要應用復雜知識的專業工作

不論是哪種職業，隨著科技水平的提高，AI的智能化程度越來越高，任何一項工作都會由自動化來部分替代，人類和AI的關系正在變得微妙復雜。

02

AI威脅：人類將被搶走更多工作

人類對于AI的態度整體上有兩種，驚喜或是恐懼。

驚喜于人工智能給我們生活帶來的巨大改變，恐懼AI奪走我們現在擁有的一切。

事實上，AI代替人類工作，已經成為一個不可逆轉的時代趨勢。無人駕駛技術、無人餐廳等的出現，會迫使三分之一的人失去工作，人類和機器人正面臨著工作的重新分配。有悲觀言論認為，這會迫使人類進入“地獄般的反烏托邦社會”。工作可以為人們帶來自我實現感和價值感，但隨著機器人執掌全球，這種自我實現感將逐漸喪失，使人們的生活“毫無價值，極為悲慘”。

03

人不能與趨勢為敵

社會是不斷進步的，世界上本就沒有絕對的穩定，即使今天沒有AI，也會有另外的、在某方面超越人類的事物，對我們的生活造成一定的影響。

年初的時候，一位收費員大姐刷了屏，由于收費站被取消，收費員大姐面臨下崗，因為一直在體制內工作，從來沒想過學習提升給自己找后路，在意外來臨后，只能喊出“我除了收費什么都不會干”這樣不會博得同情的話。

所以說，人永遠不能貪圖安逸，更不能與趨勢為敵。

04

AI賦能：提升人類幸福感

與AI悲觀論相比，樂觀的看待這件事情，更有利于人類未來的發展。

2018年，是AI與區塊鏈等多項技術融合的一年。只要善于學習，AI完全可以成為人類最好的助手。通過自然語言理解、圖像識別、深度學習等AI技術的發展和突破，帶有認知能力的機器可以更貼近人的方式，去幫助我們完成更加復雜的工作，把人類從簡單、重復性的工作中擺脫出來，投身于更有創造力的工作。

在AI區塊鏈的賦能下，未來是屬于善于運用AI區塊鏈的新時代專業人才。針對經驗型人才，AI將幫助他們完成重復性的工作，比如視頻剪輯，不僅制作周期長，耗費人力物力，而且可能漏掉精彩鏡頭。AI剪輯通過深度學習，可以在短時間內完成音頻、場景的學習，快速提煉鏡頭，組合成一部預告片，大大提升剪輯效率；

針對創意型人才，AI將助力他們突破專業瓶頸，源源不斷地獲得新靈感，激發創作；針對知識型人才，AI將助力他們打破知識的壁壘，獲得新洞察，通過深度學習，積累更多的智慧，創造新價值。

從某種意義來講，AI區塊鏈殺死的并不是工作，而是舊的工作模式。在AI的協助下，人類會用更低的成本，實現更大幅度的效率提升，解放人類生產力。區塊鏈幫助構建人與人之間的信任體系，從而使人產生強烈的幸福感，實現幸福指數的提升，解放了人類生產關系。

蘇格蘭哲學家托馬斯·卡萊爾曾指出：“人是使用工具的動物，沒有工具，人將一無是處；有了工具，他將主宰萬物。”

所以，回到問題本身，我們不應該探討工作被替代，而是應該知道怎樣更好地利用AI區塊鏈人機同行，創造更多價值。

機會出現，不是經常的事，一旦降臨，就要緊緊抓住。而AI區塊鏈，就是擺在你眼前的機會。