1. 職業發展的三個階段

我將一個人的職業發展分為三個階段：

（1）30歲以前

打基礎，人生方向基本確定。30歲之后再做出變化，說不想做這個，會付出很大的代價。要改變自己的職業方向，30歲之前做出決定，越早越好。就像軟件的需求變更一樣。

（2）30-45歲

個人能力強、知識全面、經驗豐富、性格成熟，適合帶領團隊，事業騰飛階段，升職加薪。創業的最佳時期。

（3）45歲以上

人生定型，斗志漸退。當然不排除有人大器晚成，仍然保持旺盛的斗志，擁有過人精力和激情，像肯得基的創始人哈蘭。山德士，65歲才創業成功。

以上表述并非像程序代碼一樣精確的東西，希望不會有人鉆牛尖吧~ 還記得我曾說過的30歲現象嗎？如果到了30歲左右，自己的個人能力還沒有一個質的飛躍，危機會就慢慢降臨。

2. 有目標才能成功

我有一位初中同學，由于中考成績不佳，自費讀了一所中專學校，學美術。20年后的一天，我在北京見到了他，今天的他已經成為了一家不大不小的裝修設計公司的老板，成為眾人眼中成功人士。當我們問他怎樣取得這樣不斐的成就時，他淡然的說，我初中畢業后，就在想一個問題，我將來要做什么，后來我給自己確定了一個目標，成為一個美術家，于是我去了美術學校讀書。讀中專時，我隨老師接觸到了一些室外廣告設計的工作，我發現這個業務不但符合我的興趣，而且有很好的發展前景，于是我稍微調整了一下我的發展目標。中專畢業后，我自學考進了中央美術學院，在那里，我接觸到了一些跨國公司室內設計的業務，后來，為了跟老外打交道，我又到北京外國語學院學英語，在那里我認識了我現在的老婆。我能走到現在這一步，不是因我有多聰明，而是因為我一直知道自己想要什么，我一直有自己的目標。

他的這一段話，讓我很震驚。想想我自己，我的高中生活在埋頭苦讀中渡過了；我的大學生活，在渾渾噩噩中過去了，我從來不知道、也沒有想過自己想要什么，更加不知道什么叫人生目標，甚至大學所學的也是一個萬精油的經濟學專業。如果長此下去，我一生估計要給毀了。

后來一個偶然的原因，我轉行做軟件，給自己定了一個在當時簡直高不可及的目標——當一名真正的程序員——這對于科班畢業的人來說，顯得有點可笑。靠著大學期間一點微薄的計算機知識，我日以繼夜的學習，終于慢慢達到并超過了自己的目標。后來隨著自己的成長，我調整了自己的目標，考取了軟件專業的碩士，獲得了高級職稱的證書，當上了項目經理，部門經理，公司副總經理。有一天，我對一位朋友說，我想寫一本書，他笑了笑，沒說什么，他有點不相信。一年后，我的新書《程序員第二步——從程序員到項目經理》終于問世了。這些小小的成績雖然微不足道，但卻見證了我的成長。在我心中，真正的成功，并不在于有沒有創下一番偉大的事業，更不在于有沒有賺到很多的錢，而在于我一直在努力戰勝自己——因為我有了目標，我一定能做得到。

3. 聽從內心的聲音

一個人該怎樣選擇自己的職業的呢？自從我發表《從程序員到項目經理》系列博文之后，很多朋友向我問起這一點。

對于每個人，我都說同樣一句話：聽從自己的內心的聲音。

這句話的出處是李開復的自傳《世界因你不同》。當李開復每次需要做出重要的人生抉擇時，他都會讓自己靜下來，聽從自己內心的選擇。正因為他每次都能找到自己人生的方向，李開復在每次人生的轉變中，都獲得了巨大的成長，一步步登上了人生的高峰。

聽從內心的聲音，是一種智慧，因為內在的直覺會幫我們抹去理智的灰塵，會告訴自己，我們到底喜歡什么，希望成為什么樣的人。只要是內心做出的選擇，永遠都會是最正確的選擇。如果每個選擇都能經歷一次，它未必是成就最大的那個選擇，但一定是不會后悔的選擇，這樣就夠了，不是嗎？

我大學畢業后，在一家大型國企做外貿。有一天在聽到朋友討論職業發展時，我意識到在國企打發時間并非我所愿，做外貿所需要的人際交往能力也非我所長。那我要做什么呢？我心中涌現出三個字：程序員。我從來沒有忘記我曾經對程序員職業充滿向往，我喜歡那種用代碼來控制電腦了快感。為什么我不可以做一名程序員呢？從那一天起，我才終于有了自己的職業目標——當一名程序員。

現在回想起來，如果我當初一直在國企，也許會很舒適安逸，但我一定會后悔，沒有放手追求自己真正想做的事情。雖然一路走來，我并沒有取得太大的成就，但我過得很充實，而且一直在提升，一直在做自己所喜歡的工作，我永遠不會后悔，這就足夠了。

4. 你適合做程序員嗎

程序員是一份很特別的職業，他們的工作是跟機器打交道，需要長時間待在電腦旁邊，工作的成果是一堆神秘復雜的代碼。要勝任程序員的工作，是非得有一些特質的，例如：

（1）能享受編程的樂趣。

（2）坐得住，對著電腦一整天也不會覺得累。

（3）有很多關于軟件的想法想要去實現。

（4）邏輯思維強，做事情，或與人爭辯時，都很有條理性。這一點非常重要，一個人的邏輯思維能力決定了他寫出的代碼的質量。

（5）喜歡改進自己的成果，精益求精。 雖然我主張項目不應追求完美，但一個人的學習進步必須是精益求精的。

（6）熱愛學習，愿意接受、學習新的東西。

有一些朋友在看到我的《從程序員到項目經理》的博文后，問：“為什么一定要當項目經理？30歲以后同樣可以當程序員！”這個說法是對的，但有一個前提，就是你必須擁有程序員的這些特質，這樣的程序員是不會有什么瓶頸的。一個人的瓶頸，不在于他的工作、公司或者領導，而在于在自己。如果你自問覺得做不到上面這幾點，那你就真該好好想想自己的未來了——聽從自己內心的聲音，重新出發。

寫到這里，總有點意猶未盡的感覺，夜已深，該休息了。