本文作者：Christine Jorgensen，Qualcomm產(chǎn)品總監(jiān)。原文地址

Qualcomm?Technologies，Inc. 約150名員工——工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、IT管理員、程序員、幾名副總裁和CIO——參加了上個(gè)月在休斯敦舉行的Grace Hopper計(jì)算界女性慶典（GHC）。去年Qualcomm有80人參加，而前年只有12人。

您聽(tīng)說(shuō)過(guò)GHC嗎？Qualcomm開(kāi)發(fā)者網(wǎng)絡(luò)的管理人員和工程師每年都會(huì)參加各種活動(dòng)和會(huì)議，以便更好地建設(shè)社區(qū)并吸引不同的受眾。GHC 發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁，非常成功（今年有來(lái)自83個(gè)國(guó)家15,000名參與者），因此，下面我想為大家介紹一下本次會(huì)議的五大重點(diǎn)內(nèi)容。

5. GHC是一次深度技術(shù)會(huì)議（不論對(duì)男性還是女性而言）。

誠(chéng)然，GHC的很多會(huì)議涵蓋了技術(shù)職場(chǎng)女性問(wèn)題，但還有更多的會(huì)議探討的是無(wú)關(guān)性別的技術(shù)問(wèn)題。從以下部分會(huì)議標(biāo)題可見(jiàn)一斑：

• 利用機(jī)器學(xué)習(xí)構(gòu)建移動(dòng)應(yīng)用語(yǔ)義理解


• 神經(jīng)計(jì)算：介紹、動(dòng)機(jī)和研究挑戰(zhàn)


• 安全日志遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠：用戶隱私事件日志


• ECG信號(hào)多級(jí)應(yīng)力分類


• 構(gòu)建漸進(jìn)式Web應(yīng)用的“預(yù)切洋蔥法”（Pre-chopped-onions）

事實(shí)證明，技術(shù)問(wèn)題，比如IoT安全和隱私，是與性別無(wú)關(guān)的。不論您是男性或是女性工程師，這些問(wèn)題都不會(huì)因此而自動(dòng)得到解決；您必須研究空間，提出想法，設(shè)計(jì)并實(shí)施解決方案。在傳感器博覽會(huì)（Sensors Expo）或IEEE研討會(huì)，我可以參加有關(guān)物聯(lián)網(wǎng)問(wèn)題的會(huì)議，但是在GHC，除了這些類型的會(huì)議外，我還可以參加有關(guān)在組織中給予指導(dǎo)或制定宣傳的會(huì)議。

我可不是僅僅因?yàn)樗鼈兪桥曰顒?dòng)才參加的。在GHC，我開(kāi)始了解、思考和談?wù)撚嘘P(guān)技術(shù)和職場(chǎng)問(wèn)題。我對(duì)它們有很強(qiáng)的興趣。

4. 關(guān)于“將電梯降下來(lái)”（為新人提供平臺(tái)）。

GHC吸引了不同年齡、不同職業(yè)階段的女性。本著“將電梯降下來(lái)”的精神，GHC也歡迎大學(xué)生參加。通過(guò)教育，可以激發(fā)年輕女性對(duì)于技術(shù)領(lǐng)域的興趣，并且不至在課程變得艱深后而選擇放棄。

“電梯”里有大量的空間。80年代中期我畢業(yè)時(shí)，計(jì)算機(jī)科學(xué)本科生大約有37％的女性；現(xiàn)在，這一數(shù)字約為18％。GHC為我們這些技術(shù)領(lǐng)域的人（不論男女）提供了與女性計(jì)算機(jī)科學(xué)本科生、研究生和實(shí)習(xí)生一起交流的平臺(tái)，希望能為提高這18％的數(shù)字出一份力。我和大約50名學(xué)生進(jìn)行了交談，其中一些以前是Qualcomm實(shí)習(xí)生。Qualcomm后來(lái)還舉辦了一次編程挑戰(zhàn)賽，九個(gè)參賽團(tuán)隊(duì)利用DragonBoard?410c開(kāi)發(fā)平臺(tái)進(jìn)行編程。

很多時(shí)候，學(xué)生們想知道如何在技術(shù)領(lǐng)域擁有一份稱心如意的職業(yè)生涯，以及除了寫代碼之外，還能做哪些工作。說(shuō)到這一點(diǎn)，一些學(xué)生已經(jīng)覺(jué)得身心俱疲。其中一個(gè)學(xué)生跟我說(shuō)，“我已經(jīng)寫了五年代碼了。如果我申請(qǐng)去Qualcomm，只能一直做一名程序員嗎？

而另一方面，我遇到了一位有著25年經(jīng)驗(yàn)的COBOL大型機(jī)程序員。她知道技術(shù)日新月異，所以一直的參加Java編程課。她參加GHC，為的是了解行業(yè)趨勢(shì)，并為下一步行動(dòng)做好打算。

3. 除了希望更多女性加入到科技領(lǐng)域這一話題外，大家還談?wù)摿似渌虑椤?/span>

大家一直忙于談?wù)摵退伎荚诨氐睫k公室后如何應(yīng)用所學(xué)知識(shí)：代碼、框架、SDK、工作流程、方法。. .

記住，像“利用Ovid構(gòu)建軟件定義的分布式系統(tǒng)”這樣的會(huì)議，滿眼望去，房間里全是女性，心里覺(jué)得很棒。不過(guò)，這只是因?yàn)槲覀兊墓ぷ髦泻苌贂?huì)出現(xiàn)這種情況。GHC對(duì)我們來(lái)說(shuō)還是個(gè)新鮮事物，對(duì)于一些人而言，包括女性在內(nèi)，要了解舉辦女性技術(shù)會(huì)議的意義仍然相當(dāng)困難。

有多難？我舉一個(gè)例子：頭一天晚上，我們有幾個(gè)人在會(huì)議中心附近的一家餐廳，服務(wù)員正忙著應(yīng)付不斷涌入的與會(huì)者。終于，有服務(wù)員過(guò)來(lái)給我們點(diǎn)餐了，我說(shuō)今天晚上生意真好。

“那是當(dāng)然了，”他說(shuō)。“同時(shí)有兩個(gè)會(huì)議。周圍的所有餐館都爆滿了。

“現(xiàn)在有兩個(gè)會(huì)議？”我問(wèn)道。

“是呀，”他說(shuō)。“一個(gè)計(jì)算機(jī)工程會(huì)議，還有一個(gè)女性會(huì)議。

他沒(méi)有意識(shí)到這兩個(gè)會(huì)議可以是同一個(gè)會(huì)議。很多人都不會(huì)這么想。嗯，暫時(shí)還沒(méi)有。

2. 我們150名參加會(huì)議的人員中有三十位來(lái)自IT服務(wù)。

我很高興地看到，我們IT服務(wù)的許多女同事都參加了GHC。Qualcomm能有一位女性CIO真是獲益良多。

1. 不要去想，“我是技術(shù)女性。”應(yīng)該這么想，“我是一名工程師，做著我的本職工作。

正如我上面提到的，技術(shù)問(wèn)題不在乎您是男性還是女性工程師。不管怎樣，人們需要坐下來(lái)加以解決。在這一點(diǎn)上，我一直認(rèn)為，多元化團(tuán)隊(duì)會(huì)產(chǎn)生更好的結(jié)果。

Qualcomm也抱有同樣的想法。公司正在采取積極措施，通過(guò)Qualcomm Wireless Reach?（無(wú)線關(guān)愛(ài)）和其他鼓勵(lì)女性更多參與STEM（科學(xué)，技術(shù)，工程，數(shù)學(xué)）的計(jì)劃，縮小性別差距。另外，Qualcomm還是今年GHC的贊助商。

對(duì)我來(lái)說(shuō)，參加會(huì)議的很大一部分內(nèi)容就是花時(shí)間和其他女性交流，聽(tīng)我們大家談?wù)摷夹g(shù)的方式。通常，我們不會(huì)每天都有這樣的機(jī)會(huì)，即使是像Qualcomm IT女性（QWIT）和Qualcomm科學(xué)和工程女性（QWISE）這樣的團(tuán)隊(duì)，也不會(huì)天天如此。

此外，GHC提供大量的關(guān)于職業(yè)、社區(qū)、談判、職業(yè)過(guò)渡和升職的材料，不論您是男人還是女人都是有用的。GHC的重要性在于確保女性接觸到這些材料，因?yàn)槲覀兒茈y從其它途徑獲得這些材料。

有關(guān)GHC的更多資料

Grace Hopper計(jì)算界女性慶祝大會(huì)是由Anita Borg 女性與技術(shù)研究所（ABI）和計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)（The Association for Computing Machinery）共同舉辦的會(huì)議。

關(guān)注ABI近期舉行的女性技術(shù)人員活動(dòng)。明年，我們將會(huì)有更多人員參加GHC。同時(shí)，請(qǐng)?jiān)谙旅嬖u(píng)論區(qū)給我留言，了解更多情況。

更多Qualcomm開(kāi)發(fā)內(nèi)容請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)： Qualcomm開(kāi)發(fā)者社區(qū)?。